龙泉镇制定《关于实施“十个一批”促进村级集体经济发展的方案》，以“十个一批”为重要抓手，探索推行“党支部+联合社+合作社+服务大队+农户”发展模式，成立丹寨县龙泉镇云品惠众专业合作社联合社，坚持村（社区）党（总）支部引领带动，充分激发村（社区）“两委”领办或主导的合作社发展壮大集体经济积极性，依托东西部协作项目，整合龙泉镇28个村（社区）合作社人力、物力资源，汇集优质特色农产品、非遗文化产品，集结8个大队，联动多元产业协同发展，形成集体经济发展合力。

充分考虑全镇产业发展全局，结合各村产业项目现状及发展计划，科学规划实施2024年财政衔接资金项目共6个，涉及项目资金257万元，包含马寨村新建南板蓝根种植200亩、高排村养殖基地建设修复和购进养殖肉牛、羊甲村新增100亩樱桃种植、塘中村新增200亩蜂糖李及入股云上玉泉水厂、杉木村入股贵州锦润农文旅投资（集团）有限责任公司等。充分发挥驻村第一书记、各级人大代表及村组干作用，通过加强联系帮扶单位、申请人大代表履职基金、动员种养殖大户参与集体发展、村组干带头示范等多种方式，巩固提升马寨村的茶产业及吊瓜产业、合心桥村蛋鸡产业、金山村蓝莓产业、泉山村门面租赁、卡拉村及排牙村的旅游产业等现有产业，推动各村集体经济稳中有进、稳中提质、稳中向好。

从各村种养殖能手、农村经济能人、返乡创业大学毕业生、退伍军人、非物质文化遗产代表性传承人、能工巧匠、村组干等群体中挖掘各类人才，定期梳理统计农村人才，制定人才台账，全镇现登记在册的各类农村人才共有158人，其中以种养殖能手、农村经济能人、能工巧匠居多，分别占比33.5%、23.4%、17.7%。为抓好农村人才培养工作，提升农村人才干事创业能力，龙泉镇安排镇农业服务中心、林业站、项目办、财政所等站所工作人员不定期到村开展业务培训及产业发展实地指导，并组织农村人才、村干部参加各级各类培训131人。此外，龙泉镇探索建立村干部集体经济收益奖励分配机制，提倡村“两委”领办合作社，让有经验和有能力的村干根据自身特长和资源优势领办项目。如合心桥村党支部副书记杨华芬同志兼任村级合作社负责人，凭借丰富的养殖经验和细致耐心，全力管护蛋鸡场，2023年取得了18万元净收益的好成绩；又如，南街居的聂文星同志不仅是社区的“一肩挑”，也担任社区合作社负责人，积极招商，盘活闲置的集体门面，为南街社区创收20万元，合作社分红4.378万元。